Hoe is het gesteld met sociale (on)veiligheid in organisaties?
Doe mee aan deze enquête en maak kans op kaarten voor het HR Kennisfestival.
Doe mee aan deze enquête en maak kans op kaarten voor het HR Kennisfestival.
Na de zomervakantie beslist de Tweede Kamer of de arbeidsmarkthervormingen doorgaan. Vakbonden en werkgevers pleiten daar wel voor.
De laatste twee aanvraagperiodes voor STAP kan er alleen subsidie worden aangevraagd voor OCW-erkende scholingsopleidingen. De andere aangekondigde aanpassingen gaan niet meer door.
De werknemer moet per 1 juli 2023 zijn visie op re-integratie bij langdurig verzuim voortaan op papier te zetten. Dit moet de kans op succesvolle re-integratie vergroten, hoopt het kabinet.
Mensen in de WIA, Wajong of met een werkloosheidsuitkering (WW) gaan in aanmerking komen voor de Banenafspraak. Werkgevers kunnen bij het aannemen van deze mensen hierdoor subsidie aanvragen.
De regels rondom het gebruik van een concurrentiebeding moeten worden verduidelijkt. Het kabinet wil een vergoeding invoeren bij gebruik van het concurrentiebeding en aanpassingen maken in de duur, geografische reikwijdte en motivatie.
De Eerste Kamer is akkoord met het wetsvoorstel Wet Toekomst Pensioenen. Wat kan HR verwachten en wat moet HR doen na inwerkingtreding van de wet?
De verplichte vertrouwenspersoon gaat gelden voor bedrijven met meer dan 10 werknemers, na de goedkeuring van de Eerste Kamer. Welke andere aanpassingen in het wetsvoorstel zijn relevant voor HR?
Het is vandaag de Internationale HR-dag, dus reden om HR extra in de spotlight te zetten. In gesprek met een aantal bevlogen HR'ers die vertellen over hun visie op HR, over hun persoonlijke loopbaan en waarom zij zo trots zijn op hun vak.
Werknemers met een brutomaandloon tot 3.000 euro krijgen dit jaar iets meer vakantiegeld. Dit in tegenstelling tot hogere inkomens.